自分の限界を超える方法＜１８＞

仕事のできる人になるには、

結論から話をする癖が必要不可欠。 

仕事ができる人になるには、

どんな心がけが必要でしょうか？

その1つが「結論から話をする癖」です。

結論を後回しにしていませんか？

まず詳細を説明してから、

説明していませんか？

もちろんプライベートなら、

結論を後回しにする話し方も

悪くないでしょう。

経緯から話をすることで、

高揚感を演出でき、

話を面白おかしくできるでしょう。

お笑い芸人のように、

少しずつネタを小出しにして相手を

楽しませるのもテクニックです。

わざとくどい話し方をして、

相手をじらせるのも一興です。

プライベートであれば、

結論を後回しにする話し方もありです。

しかし、ビジネスでは違います。

＜ビジネスは常に「時間」を意識すること＞

ビジネスでは、常に時間が大切です。

スピードこそ命。

スピードが速くて困ることはあっても、

遅くて困ることはありません。

結論を後回しにすることは、

結論がわかるまでに待ち時間が

発生することになります。

相手は、

結論を知るまで待たされることになり、

もどかしく感じるでしょう。

詳細の説明から入って、

結論を後回しにすると、

長々しい印象を与えます。

話のわかりにくいコメンテーターのように、

まどろっこしくなります。

聞いている人をいらいらさせ、

話もわかりにくくなります。

いくら仕事のできる人でも、

結論が後回しになっていると

「この人はダメだ」と思われます。

結論を後回しにしていると

「仕事のできない人」とレッテルを

貼られてしまう可能性もあります。

ビジネスで常に

「時間」を意識することが大切です。

＜ビジネスでは、常に結論から話すこと＞

ビジネスでは、

結論から話す癖をつけましょう。

まず結論を話してから、

詳しい内容を説明するようにします。

結論から話すと、

時間の節約につながり、

相手に喜ばれます。

相手も頭を整理しやすくなって、

話を理解してもらえます。

話し方もスマートになり、

知的な印象にもつながります。

たとえ悪い報告であっても、

結論から話をするのが正解です。

むしろ悪い報告こそ、

結論から話すべきです。

悪い報告にもかかわらず結論を

後回しにしていると、

余計な誤解を生みます。

「言い訳をしている」

「責任から逃げている」と思われ、

上司をますます怒らせるでしょう。

結論から話ができれば、

仕事のできる雰囲気ができます。

いったん結論を話す癖をつければ、

結論から話さないと気持ち悪さを

感じるようになるでしょう。

仕事のできる人になるには、

結論から話をする癖が

必要不可欠なのです。

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